第47章 （1 / 2）

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周一早上，季然提着早餐来到新办公室。

他已经搬过来一个多月了，好在这里离他家距离近，依旧可以步行抵达。

季然一般是第一个到的，他习惯边吃早餐边处理前往夜积攒的消息，基本等他吃完早饭，再收拾好会议室，其他人才会陆续抵达。

不料今天办公室里已经有人了，寒深坐在之前寒潭秋的位置里，手下传出敲击键盘的声音。

季然有些意外：“您这么早就过来了？”

寒深：“事情有点多，我先过来处理。”

季然突然想起一件事，又说：“猜您可能会需要，我昨天把招股书和举报信发您邮箱了，还有最新版的财务数据。”

刚入职的季然像只小乌龟，寒深戳一下才会动一下，不到一年，就已经可以站在他的角度思考问题了。

“收到了。”寒深说完，又补充了一句谢谢。

季然点点头，见寒深没有别的吩咐，就回到工位开始吃早餐。

新办公室只有一个大会议室，所有人都是挤在一个地方办公。季然低头喝了口咖啡，就看见寒深正在看他。

季然突然有些心虚，想藏起咖啡又觉得没必要，于是解释：“我就早上喝一杯。”

寒深说：“我没说你。”

“哦。”季然莫名有些尴尬，又低头喝了一口咖啡。

他都被寒深管怕了，但不被寒深管着，又觉得心头不安。

就像寒深被调查的这个月，虽然办公室里的大家都很可靠，但季然还是会感到惴惴不安。直到现在寒深回来，季然才明显踏实下来，连棘手的项目也不再可怕了。

季然拿起一块三明治，又听寒深说：“合成智能的项目你不用太紧张。”

见他要谈公事，季然就把三明治重新放了回去。

寒深却说：“不影响，你吃。”

季然犹豫了一会儿，问：“您吃了吗？要不要吃一点儿？”

说完，他把剩下那半连同包装递给了寒深。

寒深说谢谢，低头咬了口三明治，又说：“虽然项目初次上会没能通过，我们也接到了举报信，但企业的持续经营能力、财务和内控都有优势，只要针对解决举报信上的问题就可以。”

季然点头：“嗯，我明白的。”

刚开始他也六神无主，但现在清楚背后的逻辑，已经逐渐冷静了下来。

合成智能本身就优质企业，哪怕在全球范围内都是行业翘楚，目前估值已经有几百亿。这样优秀的企业，就算不在A股上市，也会到港股或者北交所。股市之间也有竞争，上交所不可能放走这个香馍馍。

所以当初接到举报，委员会给出的指令是：督促企业尽快解决相关问题，继续申请上会。

上午10点，寒深组织大家开了一场会，针对性解决举报信涉及的多项问题。

大团队的优势就体现出来了，除了寒深这个leader，其余骨干也可以独当一面。

大家分成几组同时工作，季然和寒深一组，和合成智能的人一起去处理最关键的专利侵权问题。

这件事其实也不复杂，合成智能早期是一个非盈利组织，几个刚毕业的大学生凑到一起写了个语言模型，做的事情也很简单，就是聊天自动回复对话。

现在这样的AI已经烂大街，但在当年看还是个新奇事，一下就在社交媒体出圈了。

当时就有投资人要收购他们，但几个创始人不愿意，本来就是写着玩的东西，谈挣钱多寒碜，还是给大家免费玩。

没想到项目越做越大，这个AI越来越聪明，因为用户太多服务器也有压力。

几个创始人合计了一下，觉得还是得搞个团队才行。有团队那就得吃喝拉撒，给员工发工资，最后还是注册了一个公司，又接受了一笔天使投资，这才走上正轨。

项目越做越大，涉及的内容也越来越多，在法务的建议下，他们也申请了一些专利。

但早期代码都是大家一起写的，早分不清谁跟谁了。却没想到在那堆屎山一样的基层代码下，有一条指令至今依旧在发挥作用。

就在合成智能上市前夕，一边缘初创成员因感情问题离职，离职就算了，可他偏偏去申请了一个专利。

新数AI得知这一消息，直接举报合成智能专利侵权。

他们现在就是要去解决这件事。

这趟出差非常折腾，他们坐了2个小时飞机，又换乘2小时动车，现在所有人挤在一辆七座商务车里，根据查到的消息前往目的地。

商务车行驶在幽静的峡谷中，两岸都是高耸入云的山体，中间一条河流蜿蜒而过，非常偏僻，对向鲜有车辆驶过。

“这人也真会躲，”企业的人抱怨起来，“说是离职回老家，谁知道是不是故意躲到这里恶心我们。”

另一人接话：“这地方有点儿渗人啊，开了这么久，一个人也没有。”

有人心态好，苦中作乐：“风景不错，就当旅游了。”

虽然出发前就已经开会谈好了应对方法，但同行企业高管依旧有些紧张，又问寒深：“对方会答应把专利卖给我们吗？”

寒深说：“请放心，我们会处理好。”

高管又问：“真的要买吗？那我们不是白亏了几百万？我听法务说还有别的方法。”

这种事情寒深开会时就说过了，也和企业达成了共识，所以大家才会来这里出差。

季然怕寒深被问烦，主动开口解释：“当然还有别的方法，比如说证明这项专利并非他独创，你们没有侵权。又或者是想办法证明对方专利无效，那自然也不存在侵权行为。”

“但这些操作都需要时间，如果贵司及早告知，我们还能妥善处理，但现在已经太晚了，以合成智能的估算市值和研发进度，晚一天上市都是巨大损失，直接购买效率最高。”

高管有些尴尬，毕竟涉及私事，谁愿意把这摆到台面上让其他人看笑话？

所以他们当时没说，觉得不会出事，没想到就出了事。

季然倒是比较心平气和，毕竟他和同事们得知此事时，就已经把这些人全都骂了一遍。

高管没再吭声，毕竟他们来到这里，就说明公司已经接受了这个处理方法，他也是想寻个心理安慰而已。

听季然这么说，他也不再犹豫，妥协道：“那行吧，你们是专业的。”

季然又说：“好事多磨，市场和监管都清楚贵司的发展前景，这点儿困难不算什么。而且这次寒总亲自出马，肯定能解决问题。”

寒深的能力他们都清楚，高管点点头，连心里的那一丁点儿不平也消失了。

寒深看向季然，后者坐在他旁边靠窗一侧，正低头核查稍后要用的资料。

此时太阳已经落山，庞大的山体在峡谷投下一道幽深的阴影，给季然冷白的脸染上一层朦胧。

时间真的很短，季然入职也就不到一年，身上早已看不见当初的青涩，轻易就化解了高管心中的不平。

寒深突然想起父亲过世那一年，自己被爷爷教养的时候。

他当时只有15岁，已经开始接触公司事务，辅助爷爷做出决策。

那时他对于继承人身份还没有多少认同，甚至有些埋怨爷爷把母亲和弟弟送出国。但他早已习惯了什么都要做到满分，所以越发争气，事事都要做到最好。

那是寒深成长最快的阶段，一边申请国外大学，一边学习公司里的各项事务，连身高都蹿得非常猛。

他当时住在老宅，奶奶总会等他回家，偶尔还会在他面前抹眼泪，说还好你争气，还好老天爷还留下了你。

当时寒深还不太能理解这番话的含义，以为奶奶只是透过他想起了父亲。直到现在寒深才明白，那是奶奶看见他长大，心感慰藉。

逝者已逝，但活着的人还在成长。

草木萌芽，花开果落，孩童长大，人会被这些变化打动，日复一日，也就继续活下去了。

当初寒深帮助季然，并没有想过索取回报，他不是挟恩图报的人。而且他给出的帮助太过于微不足道，一些粗浅的对话，以及不足挂齿的经济援助，早在给予当下，就收获了属于自己的回报。

季然靠着这一点微不足道的资源，见风就长，他顺利地融入了职场，并且逐渐形成自己的行事风格。

和寒深强势严厉的工作风格截然不同，职场里的季然更像是一个倡导者。

或许是因为管理项目需要和不同的人打交道，再加上他拥有强大的共情能力，这让季然能很好地感知他人情绪，化解团队中各种潜在的矛盾和问题。

他说话依旧轻声细语，却不再怯懦，而是温和且有力。

季然不是领头羊，他更像是幕后的一只手，能够潜移默化地，让事情往他期望的方向发展。

寒深没有教过他这些。