第727章 文化出海，经济出海，匹夫有责！ （2 / 2）
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就是......心里有点小卑微。
自己比他大十几岁，又主动投怀送抱，会不会看不起我，觉得我是浪荡女人？
这个想法在心里不吐不快，忍了很久，还是想问。
“司董，问你个问题。”
“别喊我司董，见外。”
“喊什么？”
“叭叭。”
傅玲芳如过电一般，身子剧烈一抖，秀眉蹙起，满眼不可思议：
居然叫我喊霸霸？我比你大十几岁，让我喊你霸霸？
强烈的心理冲击让她心神不能自己，满脸通红，吞吞吐吐问：“你说什么？”
司雨搂着她脑袋，轻笑道：“来，喊一声听听。”
晕了，不是开玩笑，真要喊......
傅玲芳又羞，又恼，脸红的要滴血，这怎么喊的出口。
但......心里又有个念头，蠢蠢欲动：喊一声试试.......
这个声音越来越大，羞耻感也越来越浓。
奇怪的是：越觉得羞耻，反而越想尝试，好新鲜的感觉，好刺激。
抬头，看到司雨等待的表情，攥紧拳头，心里一横，鼓足勇气，冲口而出 ：
“叭叭~”
羞音入耳，眼前是娇羞难耐的熟女脸，眼角的细纹赋予岁月独有的魅力。
鲜艳的唇瓣微张，似乎在等待什么。
熟到一捏就出水的美熟妇，乖巧喊叭叭。
巨大的反差感像火苗一样点燃了司雨。
轻轻拍一下桃子，“上来。”
还要？
她正被巨大的羞耻感和侮辱感包围着。
自己居然这么听话，乖乖喊一个小男人叭叭。
他简直是个魔鬼，为什么拒绝的话都涌到嘴边，却变了一个词？
但是.......
这种放弃尊严的体验，好刺激，很特别。
自己像一只被驯服的猎物，向主人摇尾乞怜。
这种认知让她太阳穴突突直跳，羞耻感顺着脊椎窜上后颈，在小腹处化作一团热流。
轻淡的命令声回荡在耳边。
她没有丝毫犹豫，乖乖的.......
.......
翌日，中午，傅玲芳悠悠醒来。
眸子微闭，沉浸在昨夜，舍不得醒来。
女人，原来可以卑微到这种地步，可以快乐到这种地步。
放弃尊严之后的快乐，你想象不到。
回味着难忘的片段，傅玲芳睫毛轻颤，心潮涌动。
羞耻与欢愉，沉溺，贪恋。
转身，看着仍在熟睡的司雨，想到就要离开他，好舍不得。
轻轻翻身下床，来到卫生间，看着镜子里的自己。
遍布青痕，深浅不一，别样美丽。
刷牙洗漱，化妆。
穿上三千一条的小裤，三万一件的衬衣，十八万一套的OL制服，别上银光闪闪的40万的卡地亚猎豹。
叱咤金融圈的红杉合伙人傅玲芳，回来了。
谁会想到，这位兰熏桂馥、风姿绰约的贵妇人，彻夜摇尾乞怜。
“你要走了？”床上传来慵懒散漫的声音。
“嗯，机票来之前就订好了，”傅玲芳坐在床上，摸着司雨的脸庞。
好想他开口让自己留下，只要他开口，立马退票。
“不好意思，昨天......”
羞色浮上脸庞，傅玲芳俯身，双唇轻轻印在额头上，用肢体语言表达态度。
“我走了。”
“嗯。”
傅玲芳站起身，收拾行李，动作缓慢，脑海里天人交战，
等半天，依然没有挽留的声音。
终于忍不住，佯装成突然想起的模样，坐在床边轻声问：
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“周厚资在公司吗？要不，我去和他聊聊瑞星咖啡的事，对齐下思路。”
这是个借口，一个可以冠冕堂皇留下来的借口。
“他下午有事，明天去大京，你明天晚上和他联系吧。”
傅玲芳俏脸臊红，好没脸——鼓足勇气想留下来，居然被拒绝。
好狠心的男人......
傅玲芳忍着巨大的失望和失落，优雅起身道：
“好吧，我明天和他联系。”
刚刚转身，忽然听到一声“过来。”
回头，他勾勾手指，让自己过去。
弯腰，将脑袋贴过去。
“谢谢你给我一段难忘回忆，等我电话。”
巨大的欣喜油然而生，傅玲芳像得到老师夸奖的小学生，飘然。
看着嘴角带笑的司雨，贴在他耳边，轻声说：
“我也是，从未有过的快乐，来大京随时找我。”
亲吻面颊，依依不舍看一眼，起身离去。
司雨收拾妥当，来到公司茶水间随便对付一顿早餐，和鲁明银小聊片刻。
二十分钟后，一条群邮件，以CEO名义，发给全体职能岗：
各位同学：
公司计划于 2020 年 5月底，启动出海计划。
将在丑鹰洛杉矶成立MCN分公司，现面向全体员工征集赴美工作伙伴。
资质要求：
不限部门，不限岗位，不限职级，英语可做工作语言，有海外求学、工作经验最佳。
核心业务介绍：
一，立足TIKTOK和油管，，孵化海外本土网红，挖掘培养华裔网红，创作符合国际审美的优质内容。
二，为国内中腰部、头部网红，提供海外运营平台，提供第三方运营服务。
三，搭建中外文化交流桥梁，探索多元商业变现模式。
洛杉矶分公司的成立，是公司里程碑大事件，意义非凡！
将运营平台，从国内的抖音，拓宽到海外的TIKTOK、油管、照片墙等新媒体平台。
通过达人孵化运营、品牌合作、电商带货、内容付费等方式，实现商业价值与文化价值的双赢。
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希望英语出色、有海外经验的同学踊跃报名。
所有赴美工作人员，基础薪酬提高50%，职级上浮一级，享有优先晋升机会，以及额外的年终奖分红。
先报名，再筛选。
有兴趣者，请详询人力咨询部。
备注：所有岗位，所有分公司员工，包括安保人员，均可报名，人数不设上限，报名五天截止。
全体员工，收到邮件后，兴奋惊叹：
“我们公司，要出海啦！”
英语出色的员工们，心里蠢蠢欲动。
涨薪+晋级+额外年终的三重诱惑，非同小可。
之前，剪映和西红柿去过一批员工，混得风生水起。
这次，母公司总部过去开拓业务，按老板的脾气，肯定不会亏待赴海外拓荒的员工。
有海外经验的员工们陷入纠结，给家人拨通电话商量：去，还是不去。
当下有个很严重的问题：风波——肆虐全球的风波。
海外不严管，万一中标怎么办？
大部分人在这点上打了退堂鼓。
虽然有风波障碍，司雨依然要强力推行出海业务。
——文化出海，经济出海，匹夫有责！