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“否则的话,都是会出现竞争者的。”黎珞笑道:“有竞争者不会是坏事,良性的竞争能够让我们更快速的成长。”

她也不怕恶性竞争。

对方会用到的手段也就是价格战。

那要看对方做到什么程度了,如果只是小战,她就陪他练练手。

如果是大战,那他还是自己玩去吧。

做生意是为了挣钱,可不是为了赌气。

要是赌气就能挣到钱了,那这世上百分之九十的人都会成为富翁了。

“你真是心大!”李秋燕坐到了黎珞对面:“我们肯定会受影响的。”

“现在他不是还没开起来呢嘛。”黎珞笑道:“等到时开起来后,咱们再看!”

对于还没发生的事情,都只能估计,确定不了。

很多事情都需要随机应变才行。

那边速度挺快,因为是现成的房子。

所以只要把里面简单的装修一下,一进货就行了。

李秋燕告诉黎珞这个消息一个星期以后,那边便铺天盖地的打出了招聘广告。

这个当初和她的宣传手段一模一样。

既达到了招聘的目的,又能宣传超市。

因为她,人们已经清楚超市是怎么回事了。

现在知道又要开一家超市,不由就会想里面有什么东西促销,可以更划算。

但消费这个东西,怎么算呢。

不仅需要便宜,还得让人们认。

她开了两年多了,无论是商品质量还是服务都没的说,会让人们已经习惯了。

那边开了后,人们可能会新鲜一阵,但想要人们认可就还得需要一段时间才行。

他的招聘条件开的不错,工资给的很高,各岗位都比她这里多一百块钱。

以后一百块钱不值钱,但现在一百块钱还是很具有吸引力的。

看来对方是对她做了不少功课。

虽然人们没有表现的很明显,但黎珞还是能感受到员工们的那种浮躁。

有些人应该已经蠢蠢欲动了。

员工大会上,黎珞说了这个问题。

“想必大家已经都知道了,有一家新超市即将开业,最近在招聘,开出的招聘条件还不错。工资要比我们这里高。”

黎珞刻意顿了一下,底下人们你看看我,我看看你。

想来是都没有想到黎珞会把这件事摆在明面上来,还这么直接就说了出来。  “如果你们有谁想要过去,完全可以。”黎珞笑道:“你们也知道我这个人,还算是通情达理。如果我作为员工,我也想去给我工资高的地方去,这没有什么错。所以如果有谁想离开,完全没有问题。但是你要把你手里的工作交接好了,办理好离职手续,和这边弄干净了再去那边。另外还有一点,你们签订的合同中是有保密协议的。如

果你们当中谁泄露了公司机密,我不会顾念旧情,一定会追究相应的损失。”  黎珞顿了一下接着说道:“股份制员工想离开的也可以,会把你们的合同转变为普通合同,然后平了其中的差。如果你实际开的工资要比合同显示的少,那就一次性补齐,如果多,则会从这个月中扣除。最后,再强调一次,如果要离开,必须交接好工作,办理完离职手续,否则的话:一,你们的档案会拿不走。你在这期间会按照旷工

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/> 来处理,档案中也会写明你们的真实工作表现。二,会进入到公司黑名单内,永不再录用!我一直强调责任感。什么是责任感?这就是责任感的一种表现。”

半个月后。

黎珞问到李秋燕:“已经有多少人离开了?”

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